有技巧地应对试译翻译

有些招聘公司招聘翻译时，会要求应聘者先完成一部分试译稿件，以便对译者的翻译能力有初步的了解。这时，要平和客观对待。通常情况下，试译翻译文章应控制在 500字以内，如果过长，可以选择和该公司进一步沟通，只试译其中一小段。如果招聘公司要求一定要试译很长的内容，你可以拒绝，因为这不符合常规。

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